“我们不是这样做的！”这是“麻子”常说的话，他有意以“你们”来与他们的“我们”分开，目的就是把代表来自香港的我们踢走，留下他们。

   在办公室内，拉帮结派是很常见的。不同的集体，以他们的出身、大学、年龄、兴趣而形成各帮各派。但这只是表面现象，说到底还不是因为利害关系？一切这些“我们上海”、“我们港大”等，都不代表大家会信守承诺一生一世，而是看利益分配、权力分布来决定。所以，今天“我们上海”是朋友、是哥儿们，明天可以是势成水火的死敌也说不定。

   “麻子”和“蝴蝶”同组一派系，与“孔雀”原先有许多隔膜。“蝴蝶”走了，“麻子”立刻找上“孔雀”。

   “花花”也曾向“孔雀”示好，以结合两人力量去对付“麻子”和“蝴蝶”，但“孔雀”自和“麻子”同一鼻孔出气后，她有意拉拢我。

   这类派系组织松散，随时发生变化，有人离开，有人加入，有人背叛。有些人在不知不觉间成为某一派系的一员，有些人出谋献策，要在派系中担当一角，有些人则处心积虑地制造小团伙。

   人在群体中显得势孤力弱，心理上感到孤独，怕给别人排挤，怕失去工作，所以不得不投别人所好，依附成一伙人。

   问题是当这些人结了帮、成了派系后，便不问是非黑白，不管真相道理，只维护自己人的利益。当“麻子”说最新的设计颜色不够鲜红时，明明是鲜红色“孔雀”竟然把它说成是桃红色，为的便是要向“麻子”效忠。

   像这样的争拗是为拗而拗，浪费时间，拖慢效率。以往我会感到气愤不平，现在则尽量把它当作公务之一，就是我每个月的人工里，有一部分是用来应付这些阴阳怪气、毫无道德良心的人。

   你们也好，我们也好，争权夺利的事，留给你们去干。