当你选择一份工作一家公司的时候，你优先考虑的是什么？薪金？待遇？工作环境？工作性质？一直以来，打工仔着重的不外乎是这些事项，再传统一点的，就是正正常常有份工、有前途、合理的薪水就是了，老板难顶、要开OT这些，可以忍受的就忍吧，正所谓“工资包了”。

   不过随着社会变迁，世界也变得不一样，上班族对工作的要求也不一样。近日有一项由LinkedIn进行的研究报告指出，Z世代的打工仔，相当重视公司的价值观、企业文化是否跟自己的相符，如果彼此的价值观有冲突，就算加人工也未必会留下。甚至有高达9成人表示，如果有另一家公司的价值观更对胃口，觉得大家合得来，就会跳糟。可见现时新一代重视的东西，跟传统的一派很不同。他们重视的是“价值观”、“公司文化”，而不是下下讲钱，或为了钱什么工都可以忍受。

   Z世代是指1997年至2012年出生的一代，为什么他们有如此的取态？其实这些可以从占星的世代行星找到启示。占星学中，有三颗行星：天王、海王、冥王，他们在一个星座会待颇长的时间，从七年到二十多年不等，所以带来的影响不只是个人化，更是有一种社会性、集体性，代表了某一个世代的人所经历的、他们的态度和倾向。

《和解在后》剧照

   那么Z世代的人，他们的天海冥在哪里？

   天王星从97年至03年，都在水瓶座，其后进入双鱼座。

   海王星在97年时，是在山羊座的尾巴，98年就进入了水瓶座，在2011年进入双鱼座。

   而冥王星，97年的时候在人马座，到08年时进入山羊座。

   可见Z世代的人，大部分的时候，天王星、海王星都在水瓶座，然后就是双鱼座。这两个星座，正正就是相当重视“理念”这些较为形而上、非物质的东西，水瓶座认为人人都应该有平等的权利，所做的事是要对大众都有好处，而不只是个人的利益，也所以他们亦相当着重平权、环保这些议题。而双鱼座，更是有一份大爱的精神，认为人与人之间不分你我，不应分阶级，同时亦重视心灵世界，而不只是物质生活。

   所以如果一家企业，不符合他们这些理念、价值观，他们就不会卖账，反正金钱、地位、阶级对他们来说不是最重要，所以理念不合，多多钱也没用。哪种企业会符合他们的胃口？例如重视环保、讲平权，公司中的高层不会高高在上，跟大家打成一片，讲work-life balance，他们就会更愿意去加入这种公司。现在的企业常常为招聘而头痛，想要留住这些新世代，就要放下传统的一套，以企业文化和理念去吸引好的员工。