有企业主管的朋友，因企业关乎环保的工作，请人面试的时侯，顺理成章会了解一下应聘者的环保意识及行动。当然这方面愈强，受聘的优势愈大！

   企业朋友的应聘经验中，常会听到应聘者陈述的环保理念或者看法，当中不乏好理念好的说法，唯独是有些偏向于理论及口号。

   环保不只在理念不只在口号，而是在实际行动，企业朋友会从见微知著着手。

   想到有一点要提出分享，有可能对面试者有加分的作用。

（图片由作者提供）

   为环保这事上，周边有很多好声音，有鼓励“惜食”，不要浪费食物，但是，想要再推前就要“惜食在源头”。

   一般人买东西都喜欢挑最好状态的、最新鲜的；如果外貌稍为不好看，或者快要到期的，就会剩着无人问津。这些食物有可能被人弃掉，那么这个弃掉的做法可能已造成浪费。有一位老师朋友，从来选下午菜档快要收的时候去买菜及水果，也总是挑那些被“嫌弃”放在没人买的品种，目的就是觉得多一个人买少一点浪费，自己能做多少是多少。

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   过期食品我也吃，但当然要看什么类型食品及过期日数。其实到期日近、快要到期、或即刻到期的食物，未必一定不可以吃，外貌不怎么好看的水果或菜蔬，也不一定有问题。食物到期日不代表过期后就不能吃，日期是一个参考指标，说明是最好在该日期前食用；以个人经验，即使吃过期一星期或一个月的食物或酱料，跟平常吃的没大分别，也没有异常影响身体的反应。当然，如果发觉食物真的有变就当然不宜食用！这点要注意也不能盲目去吃的。

   如果，应聘者面对跟环保有关的工作，而面试时又可以提出做到以上的生活行为，这份更积极的做实事行动派，对企业负责人来说，对你印象可能比一般人更多走一步，也会较易联想到未来在企业工作效力会更适合及理想。相对受聘机会也是一个优势。

   环保生活有很多方式及选择，不强迫，但适宜多鼓励，不比较、不在道德高地说什么，只是平常心、做应该做的事、做对的事情，按可行环境及自己能做多少做多少的方式，每人多走一步，一百人、一万人、一百万人……如此累积有共识，一天一点的行动增长，那就是保护生态理想迈步的进程！努力，共勉！

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