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发表时间: 2021-10-06 14:56:13
自2006年始,于中港澳为多所著名企业培训近一万人的职场及专业形象。包括国内及跨国企业执行董事、高级管理层及行政人员。亦曾为林志玲、徐熙媛、陈慧琳、周慧敏等品牌代言人作形象指导。曾为香港经济日报及Cosmopolitan月刊专栏作者。著有《职场易容术》、《形象IQ‧小技巧‧大影响》、《生活形象Modern She》等。 网站:活得精彩 微博:活得精彩蓝婷 微信公众号:活得精彩生活形象馆 喜马拉雅:活得精彩-蓝婷形象管理文章选读
学习形象或其他较专门的学问,要在道上增上提升,最铁三角的门槛是要有“师、法、友”。师法友是分不开,可说是圆的,一环扣一环。这个也是中国传统文化的学习理念,三人行必有我师焉!三人行中,二人之善者,足可以为师法,二人之不善者,也足可以为师法;善与不善,都是值得学习及引以为鉴,两者都是学习。
“师、法、友”就是有老师,有方法,有伙伴(友)。这三面都是学习路上的正道,让自己分享个人所知所觉,也是相互交流交换看法、经验、心得、意见,善与不善,都可从别人身上得以学习。
记得早期做形象培训的时候,经常强调学而后习之,就是要把所学而“行动”出来才是属于自己的。有好些朋友好学又好习,有些就觉得自己可以学,
听到一些朋友说有些学习、什么什么的、都是在网上跟视频学的。这已是社会现象,生活常态;这,有其优点,也有其不足之处。有些事情可以跟着网上视频学习,但这是单向式,宜考究的是当中的讯息发布者,他/她是谁?是否专业?是否有往绩值得信任?对某重特定专业知识在某程度上是否真的有“师”的资格身份?而当中所传递的方法,又是否真的做对?信得过?行得通?在网上学习,是非错对的判断力,是谁来把关?观众自己?相信有些观众的判断能力绝对有资格及可以发挥得更好。但是,问题更重要的是,有些是似是而非,有些是似懂非懂,有些又是可有可无,又有些讯息发布或制作者是人人有信心,但实际没把握?弟子规有一句话:“知未的,勿轻传”。现实社会信息是泛滥的,你传了出来,他又传了出去,一传十十传百,但到底是不是事实?是不是真相?是不是准确?有没有标准?传多了,就以为是对的了,是这样的了。直问多人少可以正确判断来源或有心查究源头来头准确度,可能无几人。但是,就是有“观众”,而观众试过了做过了,可行就算是“对”的,或者按喜欢而修改就算是认同的,可能如是者继续“传”下去。传声筒游戏就是这样,传到第十个,那个讯息可能已经“面目全非”。
知之为知之,知道就说知道;不知为不知,不知道就说不知道。这是人民文化,也是精神,可以减少以讹传讹的乱象。
师是师,有师资有师历有师之范;法是法,有道理有方法有学习有历练有体会;友是友,相知相聚,大家理解可以不一样,但你懂我说什么,我懂你做什么,求同存异,互相学习及分享,有能力可以“己欲立而立人,己欲达而达人”。
早前与国际专业形象协会亚太区的形象专业仝业们,以视像会议分享及交流,大家都是师承前辈,各有考辖成功的专业阶级状况,各有不同的专长及资历。我们都是在师、法、友的铁门槛学习及工作;所以大家都按规律定期分享对形象的事业发展或相关心得!其中一个项目是各自发表对形象的心得金句。相信平时,大家少有听到不同的形象专业对形象的独到心法,借分享与大众同习同细味当中的意思,或许,这也是给大家更多的启发;从而将来考虑在形象学习大道上,至少有我们来自全球的形象仝业给大家提供指引,提供选择,教学相长。
(图片由作者提供)
(图片由作者提供)
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我以“相由心修”这句作分享,深信人的外相由出生至十二岁,成长的过程都是从父母基因出来以至生活种种都是被安排;天生的不足或不满意,十二岁打后是后天按不同的基础而年复年、日复日的累积知识经验来修正、修饰;修,是过程,不断修正修炼。相,是可以修出你(理)所想的状态。
其他仝业朋友的精辟金句摘录如下:
1. 人生没有生而自知,而是学而自知。
2. 懂得品味材能看见美。
3. 远方虽远,行则必达。
4. 爱你所做,做你所爱。
5. 想杰出就要先能主动、自动。
共勉。
(图片由作者提供)
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