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花旗港澳女舵手:追求创新 觅机遇
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发表时间 2024-09-19 10:09:56

   环球经济起伏不定,加上地缘政治不稳,不少人认为这是一个不好的年代,但花旗集团香港及澳门区行政总裁及银行业务主管辛葆琏(Aveline)却不完全认同,相信在逆境中仍有很多机会。


花旗集团香港及澳门区行政总裁及银行业务主管辛葆琏相信,勤力、肯多走一步兼愿意拥抱创新,在任何环境下,都可找到自己的位置。(彭大伟摄)


   辛葆琏表示,“环境不好的时候,是我们应该更勤力的时候。”她希望团队每天都学习新事物,自能找到机遇。


   她又指,疫情后经济恢复的速度或未如预期,但银行业界却有更多机会跟客人相处,明白到原来在这个时候,反而是助其拓展海外市场的机遇。“很多大湾区内的客户,需要通过我们的网络,帮助他们去发展中东、南美洲市场。”


职涯不断逆水而行 获得机会


   原来在辛葆琏的事业发展生涯中,也是不断逆水而行并获得机会。她曾在香港读书,再回到澳洲升读大学,毕业后于1997年回流香港工作。“当时不少人要移民去加拿大及澳洲,我调转方向行,由澳洲回香港,那时中国资本市场刚开放,有很多帮国企上市、合并的机会。”


   更有趣的是,辛葆琏小时候开始学习音乐、喜爱作曲,其歌曲更曾卖给香港的唱片公司赚零用钱。其间曾见到其他音乐创作人因不谙法律而被压价,又令她改变继续修读音乐的想法,改而修读法律及商业。毕业后顺理成章当上一名资本市场律师,需要跟着客人去不同地方出差及完成交易,客户发觉她甚喜爱探讨商业策略及背后的理念,最后获邀加入银行做资本市场业务。


   其间有些行家得悉她有法律背景,会向其请教一些法律相关问题,于是她又曾举办培训,因而吸引合规部门“打其主意”,她成为花旗亚洲区的合规部主管。她又参与了很多跟策略性相关的决策,至公司需要寻找香港的行政总裁时,机会就来到她面前。“我喜爱处理危机、跟监管机构接触,又爱跟不同客户接触、听取他们的故事助其生意增长,这些都是行政总裁要做的工作。”


   从她过去的职业生涯中,看到勤力、追求创新是成功的钥匙。“每日都要学一些新知识,每日都要去创新,无论行情(行业情况)如何,也会找到自己的位置。”


心态勿怕“吃亏” 跨部门协作


   每有新人加入时,倘问她有何期望,她指自己第一句说话是“永远都要走多一步”。“譬如上司叫你做一份功课,你可能做两份,想多一个解决方案给上司选择。又或者找多几个不同的持份者,一起做好份功课。不要怕吃亏、走多一步的心态,也是我希望我的团队可以做到。”


鼓励同事之间互相协作,是辛葆琏一直坚持不懈的工作。(受访者提供图片)


   当然,她亦明白要推动持续学习、互相合作的工作气氛,需要由上而下带动。例如推出The Changemakers Program,旨在让不同资历、工作领域、国家及地区的花旗员工,一起支持同事采用创新的工作方式,并分享成功故事和学习经验。项目为员工提供了扩展人际网络、促进个人成长和发展的机会。亦因如此,今年亦推出了One Citi Connectors新项目,旨在让同事更轻松地找到各部门合适的联络人,更轻松地进行跨部门协作。


热爱作曲 解压良方亲子好帮手


   花旗集团香港及澳门区行政总裁及银行业务主管辛葆琏(Aveline)自小喜爱音乐,虽然最终没有在大学修读音乐相关学科,但至今仍然热爱作曲,更视为调剂工作压力的良方。


中学时卖歌 赚取零用钱


   她中学时候,创作的歌曲曾吸引香港唱片公司注意,并曾签约买下其创作,得到一些著名歌手演绎,她亦视为在学时赚取零用钱的好方法。但出来工作成为律师后,已没有再卖歌曲,只是闲时作曲自娱。


辛葆琏向同事表达鼓励及关怀,也是管理层日常工作。(受访者提供图片)


   但在疫情时,她亦作了首歌让领导团队一人唱一句,以表达对同事的鼓励及感谢。“不要放弃自己个人兴趣,才可以更持久地工作。”


勿弃个人兴趣 工作更持久


   只要灵感到,她作曲速度也颇惊人,曾经于由美国返港的航班上写好3首歌,亦曾在艺穗会与朋友举行迷你音乐会,娱己娱人。


   辛葆琏的天赋亦遗传给女儿,她指女儿及朋友一起创作的歌曲也有不少已发行。音乐不但成为她工作上的解压剂,更是亲子好帮手。


推动应用AI 简化提升工作效率


   花旗集团香港及澳门区行政总裁及银行业务主管辛葆琏(Aveline)除了喜爱音乐,也喜爱科技。


   她当上合规部门主管后,就开始推动应用人工智能去简化及加快工作效率。“其实AI存在已几十年,花旗也用了很久。最近因为GenAI(生成式人工智能)的缘故,一般人至此才较注意。”


同业亦得益 很有成功感


   她指当年见到,要花很多人力物力去做合规的工作,可能要看1,000份文件才找到一个问题。那时香港及澳洲已出现一些金融科技、合规科技相关的初创,故她推动一些金融合规界的行家,一起跟这些初创反映业界的需要、担忧,希望他们在了解后能创造出更好的解决方案。“我很喜欢做这些工、做联系人的角色。”


   辛葆琏又指,当时亦很有成功感,除了帮到自己在工作的银行外,其他同业都可以得益。“所以我现在虽然很忙,但仍然有参与香港金融科技协会的董事会。将传统银行、科技公司及政府,以及不同的持份者,也可以一起商议,如何令香港的金融科技再进一步。”


   摘录自香港经济日报。

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